北京市各级机关年度考试录用公务员工作已经进入公示和备案阶段，经过面试、考察和体检，现有部分职位出现空缺，另有部分招录机关由于机构调整，空出了一些编制，需要面向社会公开调剂补充录用公务员。现将有关事项公告如下： 　　一、调剂条件 　　参加北京市各级机关年度考试录用公务员公共科目笔试，且成绩达到最低合格分数线的考生可以参加调剂。调剂时，除具备《北京市各级机关年度考试录用公务员公告》中规定的报考条件外，还应当符合以下条件和要求： 　　1、申请调剂的考生应当符合调剂职位规定的资格条件和相关要求； 　　2、已确定为拟录用人选，以及在公务员招考中被认定有违纪违规行为的考生不得参加调剂； 　　3、申请调剂的考生公共科目笔试成绩须达到拟调剂职位的最低合格分数线。 　　北京市各级机关年度补充录用公务员公共科目笔试成绩合格分数线为： 　　（1）市级机关职位：行政职业能力倾向测验满60分，且总分满分； 　　（2）区级机关职位：行政职业能力倾向测验满60分，且总分满分； 　　（3）乡镇街道职位：行政职业能力倾向测验满60分，且总分满分。 　　在乡镇街道职位中，门头沟区、平谷区、怀柔区、密云区、延庆区乡镇街道职位以及房山区乡镇职位单独划定合格分数线，合格分数线为：行政职业能力倾向测验满55分，且总分满95分。 　　另外，北京市公安局的防暴处突职位、乡镇派出所一线执法职位、北京市监狱管理局清河分局的狱政管理、罪犯医疗、罪犯医护职位、北京市未成年犯管教所狱政管理职位、北京市良乡监狱狱政管理职位、北京市外地罪犯遣送处狱政管理职位、北京市教育矫治局基层教育矫治职位、北京市房山区园林绿化局所属的云居寺森林公安派出所计算机管理职位、霞云岭森林公安派出所外勤民警职位的合格分数线与门头沟区、平谷区、怀柔区、密云区、延庆区乡镇街道职位以及房山区乡镇职位一致。 　　地处艰苦边远地区的乡镇街道等基层职位，根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》（人社部发〔〕61号）、《关于做好我市艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的实施意见》（京人社录发〔〕号），采取措施适当降低进入门槛,新录用的公务员应当签订最低服务年限为5年（含试用期）的协议。 　　二、报名程序 　　（一）职位查询 　　各招录机关具体的招考职位、人数、资格条件等详见《北京市各级机关年度补充录用公务员招考简章》（以下简称《招考简章》）。考生可通过北京市人力资源和社会保障局网站（ 　　（二）网上报名 　　所有考生，均须通过北京市人力资源和社会保障局网站（ 　　网上报名按以下程序进行： 　　1、提交报名申请。考生可在年5月30日9:00至年5月31日17:00，登录北京市人力资源和社会保障局网站，选择报考职位，提交报名申请。 　　2、打印报名表。考生可在年6月1日9:00至年6月3日17:00，登录北京市人力资源和社会保障局网站打印报名表。 　　三、现场资格审查 　　年6月1日9:00至年6月3日17:00，由市级招录机关、区级公务员主管部门，对照招考职位要求的资格条件，按照报名考生参加北京市各级机关年度考试录用公务员公共科目笔试成绩从高到低的顺序，进行现场资格审查。通过资格审查的考生达到规定的面试比例后，招录机关不需再对其他考生进行资格审查。对于公共科目笔试总成绩相同的考生，可同时进入面试。 　　接到招录机关通知现场资格审查的考生，须持网上打印的报名表、成绩通知书、身份证原件以及所报考职位资格条件要求的相关等级、资格、资质证书原件，由各市级招录机关、区级公务员主管部门按照《招考简章》中公布的资格条件要求进行资格审查。资格审查地点由招录机关电话通知，或详见招录机关网站。除上述材料外，考生还需提供以下材料：详见公告原文 　　四、面试和专业科目考试 　　现场资格审查结束后，形成进入面试的人选名单，由市公务员主管部门在北京市人力资源和社会保障局网站（ 　　面试将于年6月15日至年6月18日进行，面试工作由市级招录机关、区级公务员主管部门统一组织。个别参加面试人数与录用计划数比例低于3：1的职位，报考人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分或者招录机关在面试公告中确定的面试合格分数线，方可进入体检和考察。 　　专业科目考试由各招录机关根据招考职位要求自行组织，进入该职位面试的考生须参加专业科目考试。 　　五、体检和考察 　　面试和专业科目考试结束后，按照综合成绩从高到低的顺序确定参加体检和考察的人选。 　　一般职位综合成绩的计算方法为：公共科目笔试、面试成绩各占50％；进行专业科目考试的职位综合成绩计算方法为：面试成绩和专业科目考试成绩共占50％，公共科目笔试、面试、专业科目考试成绩均按百分制折算，专业科目考试成绩一般不超过综合成绩的15%。 　　体检和考察由市级招录机关、区级公务员主管部门负责组织实施，按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔〕1号）、《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔〕2号）等相关文件执行。 　　六、公示拟录用人员名单 　　市级招录机关、区级公务员主管部门按照规定的程序和标准，根据考生考试成绩、体检结果、考察情况，择优确定拟录用人员。拟录用人员情况将在市级招录机关、区级公务员主管部门网站公示7天。

中共北京市委组织部 　　北京市人力资源和社会保障局 　　年5月27日

相关附件：北京市各级机关年度补充录用公务员招考简章.xls北京市各级机关年度补充录用公务员报考指南.doc

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